第二届团总支、学生会期末总结大会

大会时间:

2024年12月23日 12:40-13:40

会议地点

明德楼102国际报告厅

本学期办公室部门开展了主席团竞聘大会、团总支学生会见面会、专家讲座、二手市场活动及“典韵书香，墨香沁心”活动等，并建立团总支学生会规章制度。

活动中遇到通知仓促、纪律不严、吸引力不足等问题。针对问题，采取优化通知流程、专人维护纪律、制定宣传方案、持续收集反馈等改进措施。未来，办公室部门将持续学习改进，提升工作效率与活动参与度，更好地服务部门和学校。

本学期组织部工作有成果也有不足。成果方面，成功举办团课大赛和“典韵传阅 墨香沁心”活动，完成部门基本工作及团推优入党和团费收缴工作。

问题包括团课大赛协调不畅、观众招募失控，团推优工作不细致，部员积极性不高。针对问题，提出建立高效沟通流程、优化观众招募、开展批评与自我批评等改进措施。组织部将反思问题积极改进，力求在后续工作中取得更好成效，为本学年画上完美句号。

本学期我们部门开展了“初见青春”新生风采摄影活动等五个活动，日常工作包括制作查课表、查课及例会登记考核等，还定制了三个考核制度。

但也遇到一些问题，如摄影活动未与主席团对接致无法申请二课，中后期活动多致任务分配不均，推文制作有问题需向宣传部学习，各部门联系不紧密致工作交接有纰漏。我们将吸取教训，改进不足，确保今后活动顺利进行且加强部门协作。

本学期宣传部共发布38篇推文，向学校投稿9次，5篇被选上，还开展宣传委员动员大会，在群里发布28项相关宣传通知。不过存在投稿次数与被选篇数较少的问题。

后续宣传部将改进，增加团总支活动推文数量，严格按要求排版编辑，提升推文质量。同时希望各部门积极配合，活动时踊跃投稿，宣传部也会积极协助宣传及展示成果，共同提升活动知名度与参与度，助力校园工作更好开展。

学习总结目的是从实践中发现问题，解决问题，希望来年我们能有更大的进步。

在本学期，团总支工作在“班团一体化”建设上取得了显著成就，但制度建设方面，团学制度仍有待完善。

这一学期我看到了大家的进步，也更加希望能在下学期和大家取得更大的成就。

生活部本学期组织了健康生活周和校园二手市场活动，虽取得一定成果，但也存在宣传不到位、规则不完善、时间冲突、场地规划不佳、摊主管理不善等问题。对此，生活部制定改进措施，如拓展宣传渠道、细化活动规划、健全内部管理机制等。

未来，生活部将秉持服务同学初心，策划更多有意义活动，不断学习进步，以更严谨态度和高效工作为同学们创造优质校园生活环境，同时感谢领导和同学们的支持信任。

本学期共展开了两项活动，10月举办俊园篮球赛，11月进行了第五届拓展运动会的后勤工作俊园篮球赛为4院联谊篮球赛。

我们遇到的问题如，工作准备预留时间不足，二课积分等工作事宜沟通不足，部门内工作分配出现问题，颁奖仪式没有足够正式；在后期保障工作中，未提前安排后勤点，未能妥善处理在比赛中运动员的突发情况，没有与裁判沟通。

体育部就本学期活动进行积极改进，希望同僚们引以为戒，感谢各位领导本学期对体育部工作的关注以及关心，也感谢各位对于体育部工作的帮助。

本学期的工作进展相对顺利，也看到了干部及干事的进步，同时俊园篮球赛，二课申请工作时间较长，与其他学院工作分配不及时，并且缺少沟通，后续颁奖仪式不够重视，活动准备工作重要，收尾工作也同样重要。

运动会后期保障工作，后勤保障点建设应该更积极一些，已经运动员报名活动，不应该出现遗漏现象。

办活动，不仅是为了咱们学院咱们的同学造成影响，后续自己也需要有收获，一次一次进步。

心教部本学期共组织三个活动，“11.25”心语梦华活动、举办英语单词大赛及策划心理团辅，如期提交心理周报。

不足方面，心语梦华活动、与辅导员对接偏差、质量低；单词大赛和团辅未提前准备二课材料致拖延，工作人员未培训致效率低；心理周报存在格式问题和延迟交表情况。

针对不足提出改进措施，如明确目标、提前准备、与辅导员沟通催促等。心教部将积极改进，做好收尾，为下学期工作做准备。

志工部本学期举办或协助举办8个活动，在志愿四川平台发布33个活动批次，服务总时长增长7091小时，成员凝聚力与合作能力获提升且熟悉活动流程。

也遇到诸多问题，迎新晚会志愿活动招募安排欠妥致人数不够，产教融合论坛与老师沟通不足致时长偏差，运动会策划撰写理解有误，人数有差，活动内容较单一。

下学期将结合热点与学院特色创新活动形式，提供更优质志愿活动。

本学期我的工作重心放在了二课管理上，对我所带的两个部门缺乏管理，这是我的失职。本学期已经建立了二课部，现有2名成员，主要负责录取和发放积分，成员对管理系统的使用，下学期学生会全部活动有二课部来发布，各部门的各项事宜发送给二课部。

志工部，心教部本学期还存在活动没有创新性。

明白自己的责任，我希望大家都是能够自觉推动工作进行。

本学期共展开了两项活动，“最佳人气标兵”的线上活动以及“院长有约的系列活动”院长对我们的工作高度肯定。

同时也存在一定的问题如：活动准备不够充分，对同学们的吸引力不够，宣传做的不好，活动的影响力不够大，工作效率有待提高，积极性不高，对于活动缺少思考。

在下学期的工作中我们将加强内部沟通，明确分工，提高工作效率，让大家充分交流自己的想法，进而呈现出更优质的活动

文艺部本学期举办了运动会开幕式、迎新晚会、歌手大赛、合唱比赛等活动，收获了活动举办经验，也加强了与其他部门的联系。

但面临诸多困难，如前期策划难落地、人员效率低、表演人员管理难、工作繁琐等。对此提出相应解决方案，包括严格要求文案工作并培训干事，针对效果及人员积极性问题群策群力创新，还有在筹备前期列出大纲明确分工，以保障后续活动更好开展。

团学各部门干部干事之间需要多进行沟通

在寒假期间对下学期的工作活动进行一个预案规划

下学期主席团活动尽量放手给各部门干部，主席团主要负责检查督促，让干部们得到更多的锻炼机会

各部门干部对二课申请要求一定要熟知，会议笔记留底

干部以及干事要有创新思维，不要拘泥于书记以及主席团给出的方案，尽可能的提出新的思想

在总结大会上，各部门代表认真总结过去一学期的工作成果与经验教训。大家畅所欲言，共同探讨未来的发展方向。这不仅是一次总结，更是一次新的起点。

展望未来，学生会将继续秉持服务同学的宗旨，不断创新，努力为同学们打造更加丰富多彩的校园生活。让我们携手共进，在新的学期里书写更加辉煌的篇章！